“你覺得你有這個將功補過的能力嗎？”

　　陸漠的視線落在了站得筆直的年輕人身上，他雙目無辜，像是一個剛剛大學畢業的學生，渾身上下都透著一股子單純未經世事的樣子。

　　陸博被他問的一噎，渾身忍不住害怕的顫抖起來，又鼓起勇氣的說道：“我會努力的讓陸氏重新...”

　　“夠了！”陸漠冷冰冰的打斷他，“我們陸氏不養閑人，誰有能力誰作主。”

　　從前陸博仗著有陸二爺給自己撐腰，雖然已經做上了總裁的位置，其實掌握大權的人還是陸二爺。而陸博隻是個空有名頭的草包，根本不懂如何經營公司。

　　陸漠淡淡的收回視線，看著面前的資料說道：“我手上有一份報告，和PPT上面的是一樣的，你們看總部創造的利潤，竟然連分部的一半都沒有！”

　　他的視線掃過地下烏泱泱的一大片人，深吸了一口氣說道：“我不知道陸二爺在的時候是怎麼管理你們的，但是我來了就不一樣。從今天開始，我隻留對陸氏有用的人。”

　　話音落，陸漠看向助理，助理將名單公布。

　　與此同時，一間書房中，陸二爺看著屏幕上身著西裝的男人眯了眯眼，目光落在了他展示的那張PPT上。

　　“二爺，這陸漠到底是什麼意思？！”

　　陸賀緊促沒有，不知道他葫蘆裡賣的什麼藥。

　　陸二爺輕聲說道：“你等等不就知道了？”

　　電腦中傳來屬於陸漠的聲音，PPT上也愕然出現陸氏公司所有員工的名字，其中七個人為一組，被放在了同一個框裡。

　　陸漠指了指上面的人，開口說道：“現在陸氏虧損資金十三點六八億，我將大家分為了十幾個小組，每個小組都有每個部門的人，其中銷售、技術、管理、財務等每個組都有。我給大家一個星期的時間去創造業績，每組的業績不少於三千萬，而最終我會留下前五組的人。”

　　他的規則制定很簡單，作為大家的領導人，陸博率先開口：“那若是所有組的業績都沒有達到三千萬呢？！你隻給了我們一個星期的時間，這不就是...”

　　“若是都達不到，那就都辭退。”

　　陸漠的視線冷冰冰的，他開口附上了一張表格，“這是京城人員的業績情況，而且隻是在京城這一個城市裡的業績，Y國這麼大，三千萬對於你們來說綽綽有餘！”

　　京城人員的業績大多數都在七千萬左右，而且還算是最低，大家看著這張表格瞠目結舌。

　　“怎麼可能完成這麼多。”

　　“陸總是不是把我們想的太厲害了？”

　　“想把我趕走可以直說，用不著用這種羞辱人的方式吧？”

　　其實這些目標對於Amb的人來說很簡單，隻是陸二爺這邊的人就相對比較困難了。